Des missions de transformation, de projet et de relais
L’offre d’Aperlead Transition couvre réorganisation, intégration, croissance, projets, redressement financier et remplacement temporaire. Elle s’étend du management intermédiaire aux responsabilités exécutives.
Des ETI et grands groupes dans différents secteurs
La filiale accompagne des ETI et grands groupes français ou internationaux.
Un suivi classique, un pilotage externalisé ou un coaching
Après cadrage et sélection, le consultant accompagne la présentation au client. Le suivi classique prévoit des points à la fin du premier jour, de la première semaine, du premier mois, puis mensuellement. Le pilotage externalisé prévoit des échanges hebdomadaires avec le manager. Un coaching peut compléter l’accompagnement.
Une filiale créée en 2020, après le lancement de l’activité en 2017
Le cabinet Aperlead a été créé en 2004 pour le recrutement par approche directe. L’activité de management de transition a démarré en 2017, puis la filiale Aperlead Transition a été créée en 2020.
Comment prendre contact comme manager de transition ?
La page de contact d’Aperlead propose un formulaire général avec nom, prénom, adresse e-mail, téléphone et message. Vous pouvez aussi écrire à contact@aperlead.com ou appeler le 01 70 08 75 30.
Précisez que votre démarche concerne le management de transition, les fonctions visées, votre disponibilité et votre mobilité.
Avis sur Aperlead Transition
Relevé du 10 octobre 2026 :
Plateforme | Note | Nombre d’avis |
|---|---|---|
3,6/5 | 9 |
Présentez les responsabilités que vous pouvez prendre en charge et le suivi attendu
Décrivez deux réalisations comparables aux besoins de transformation ou de relais : contexte, responsabilités, actions et passation. Précisez votre disponibilité et votre mobilité. Lorsqu’une opportunité se présente, clarifiez le rôle du consultant, la fréquence des échanges et le format d’accompagnement prévu.
L’annuaire des cabinets de management de transition permet de poursuivre votre recherche. Si une proposition se précise, le guide pour démarrer une mission en portage salarial détaille la préparation des contrats et des conditions d’intervention.